Версия для печати

Приглашаем Вас принять участие в информационно-консультативном семинаре

 

 ОПЛАТА ТРУДА В 2010г :

Начисление, налогообложение и выплата.

Социальное страхование. Пенсионное обеспечение.

Индексация. Персонификация. Командировки. Отпускные.

 

 ОПЛАТИ ПРАЦІ В 2010р :
Нарахування, оподаткування та виплата заробітної плати. 
Соціальне страхування. Пенсійне забезпечення.
Індексація. Персоніфікація. Відрядження. Відпускні.

 

 

КИЕВ

бизнес-центр "НОВА"

22 апреля

 

 

  

                                   

Семинар проводят: руководители подразделений: Министерства труда и социальной политики Украины,                    ГНА в г.Киеве, Пенсионного фонда, эксперт-консультант по соцстраху

 

                                                               ПРОГРАММА:

Новое в оплате труда в 2010 году - новые изменения.  Повышение социальных стандартов. Минимальная почасовая плата с 2010 года - как применять? Новое в оплате труда в органах исполнительной власти, местного самоуправления и бюджетных учреждениях в 2010г.

Минимальная зарплата и прожиточный минимум в 2010 г. Минимальная почасовая заработная плата. Были ли 869 грн. мин.зарплаты? Определение показателей, на которые повлияют такие изменения.

Организация и условия оплаты труда в 2010г.

• Должностные оклады, доплаты, надбавки. Размеры и порядок премирования.
• Порядок выплаты  поощрительных надбавок и материальной помощи.
• Вместо увольнений сотрудников – пособие по частичной безработице за счет Фонда занятости. Рекомендации по применению Приказа Минтруда №45.
• Надбавки и доплаты к должностным окладам (за выслугу лет, за высокие показатели труда, за сложность и напряженность рабоыт, за научную степень, ученое звание, почтенное звание и др. )
• Порядок повышения должностных  окладов при наличии нескольких оснований.
• «Сокращенные» зарплаты в 2010г. Возможные последствия, практика проверок. 
• Оплата труда в условиях применения различных способов сохранения кадров: "вынужденные" отпуска, введение неполного рабочего времени; обоснование оплаты труда на уровне минимальной зарплаты; отмена или сокращение дополнительных гарантийных и компенсационных выплат; изменение условий оплаты труда и др.  
• Оплата труда совместителей (в т.ч. временное совместительство).
• Исполнение обязанностей временно отсутствующего сотрудника. Порядок оформления и оплаты временного заместительства.
• Расчеты по оплате труда при увольнении работника: выходное пособие (по законодательству и/или по инициативе предприятия), компенсация за неиспользованный отпуск или удержание за излишне использованные дни отпуска. 
• Выплаты, начисленные после увольнения работника, и их налогообложение. Порядок начисления и налогообложения выплат работникам, восстановленным на работе по решению суда, за вынужденный прогул.

Ежемесячная персонификация и отчет работодателя в Пенсионный фонд. Порядок заполнения основных форм: самое важное. Особенности отражения в отчете переходящих выплат (отпускные, больничные). Примеры заполнения для различных категорий выплат. Порядок исправлений и уточнений по ранее поданным в Пенсионный фонд отчету и месячной персонификации. Ответственность  предприятия за неподачу, несвоевременную подачу отчета работодателя и ежемесячной персонификации.

Служебные командировки в 2010г: порядок оформления, оплаты и составления отчетов.

• Командировочные документы: между 3-х огней - прибыль, НДФЛ, касса.
• Нюансы учета, налогообложения и оплаты командировочных расходов: проезд, проживание, зал ожидания, камера хранения, телефонные переговоры, визы, загранпаспорта и т.д.
• Основные требования к оформлению и форме документов, подтверждающих связь командировок с хоз.деятельностью. Приказы. Сметы. Командировочные удостоверения: отметка, проблемы применения различных видов печатей и штампов. Отчет командированного лица: сроки подачи авансового отчёта и возврат неиспользованных сумм. Подтверждающие документы.
• Финансирование работника в командировке: наличный аванс (обязательность аванса) или платежная карточка?
• Расчеты корпоративной пластиковой карточкой. На какие цели можно использовать корпоративную карточку в командировке. Какой курс принять за основу?
• Подотчетные расходы за счет собственных средств сотрудников: почему теперь такие авансовые отчеты облагаются НДФЛ?
• Расчет средней зарплаты за время командировки. Как правильно и что будет если не считать?
• Расчет суточных расходов. Возможность увеличить(уменьшить) суточные командированным. Суточные в валюте при авансе и без.
• Как «приложить» к отчету электронные билеты (авиа и ж/д – НОВОЕ!!!).
• Автокомандировки: особенности учета, нюансы списания ГСМ.
• Документы для командировок заграницу: требования к оформлению, форме, переводу.
• «Валютные» нюансы командировочного учета:курс возмещения, курс для валовых расходов, для бух.учета. Возврат валютного аванса, в т.ч. «карточного»: сроки, ответственность, нюансы. Как погашать задолженность перед сотрудником, если командировочные расходы превысили сумму валютного аванса? Расчет курсовых разниц по авансовым отчетам.
• «Безвалютные» проблемы: формирование валютных расходов при использовании заграницей гривневых карточек.
• Отсутствие украинских отметок в загранпаспортах: как быть с валовыми расходами и НДФЛ.
• «Хознужды» заграницей: можно или нет?
• Штрафы за несоблюдение сроков подачи авансового отчёта и не возвращенные вовремя валютные средства.

Новое в расчетах средней заработной платы в 2010г.

Изменения в налогообложении заработной платы и других выплат работникам в 2010 г. Практика применения ЗУ «О налоге с доходов физических лиц».

• Анализ практических ситуаций, ставших причинами начисления штрафных санкций при проверках. Типичные ошибки (займы, ссуды, натуральные выплаты, дополнительные суточные и др.). Пошаговые рекомендации.
• Налоговая социальная льгота: последние изменения. Перечень граждан, которым она предоставляется; виды доходов к которым применяется; применение нескольких НСЛ одновременно.  Какие из них законны.
• Требования к документам, подтверждающим право на повышенный размер льготы. Перерасчет налога при использовании НСЛ.
• Новые правила налогообложения заработной платы работников – нерезидентов: фискальная позиция ГНАУ или нормы Закона? Как правильно поступить предприятию.
• Налогообложение доходов работников в т.ч. иностранных граждан, полученных как зарплата и доходов по гражданско – трудовым договорам. Разница между работами и услугами. Штрафные санкции.
• Взаиморасчеты с СПД–физлицами.
• Правильное применения повышенного (натурального) коэффициента.
• Налогообложение подарков, обучения работников и их детей, отдыха, лечения.
• Транспортные расходы работников: оптимальные варианты.
• Питание работников без НДФЛ – рекомендации.
• Персонификация расходов в т.ч. сверхлимитных. Проблемы. Случаи когда можно ее избежать.
• Налогообложение различных видов материальной помощи.
• Особенности исчисления и уплаты налога с доходов льготной категории граждан.
•  Отчетность по НДФЛ. Корректировки. Подача уточненных расчетов. Ответственность за недостоверные данные.

Социальное страхование. Новое в расчетах с социальными фондами в 2010 г.  Оплата "больничных" и "декретных". Страховой стаж, как подтвердить. Новые разъяснения Фонда. Ставки соцвзносов в 2010 г. Размер минимальной заработной платы, облагаемой взносами. Страховые случаи, причины отказа в выплатах, размеры выплат, особенности выплат «больничных» и «декретных» при работе по срочному трудовому договору, при увольнении; особенности для работающих на условиях неполного рабочего времени; применение ограничений к застрахованным лицам, часто ме-няющим место работы, часто болеющим, начинающим трудовые отношении. Начисление пособий при зарплате свыше 10035 грн. – незаконные методы расчетов от фонда.Рекомендации.

Отпуска: порядок предоставления, продолжительность и оплата. Право на отпуск; виды отпусков; основные и дополнительные отпуска ( в т.ч. для "чернобыльцев"); перенос отпуска; отзыв из отпуска и деление на части; компенсации; неиспользованные отпуска; сохранение отпуска.

 

Участники семинара получат: I. Нормативно-методические материалы. ІІ. Деловые аксессуари, необходимые для работы на семинаре.  ІІІ. Сертификат.

Сделать заявку  на участие необходимо здесь
или 
    по телефону:   (044) 451-88-12  ;  (044) 393-14-66   (050) 312-34-73   

   e-mail:        seminar@desyatka.com.ua 

 Стоимость участия одного слушателя - 850 грн.

    В счет указанной суммы входит оплата за:

• лекции и консультации;
• нормативно - методические материалы;
• деловые аксессуары;
• обед;
• кофе-паузы;
• сертификат.

Регистрация участников с 9.00 до 10.00 по адресу:
г.Киев, ул. М.Расковой, 11, бизнес-центр „НОВА”. Проезд на метро до станции "Левобережная".

Бронирование гостиницы
Мы разместим  Вас в гостинице  «Турист»*** г. Киева. 
Заявку на бронирование необходимо подать не позднее, чем за 4 суток до  даты заезда.

Для участия необходимо

• заполнить заявку на участие и отправить ее
  по факсу  (044) 451-88-12  
  e-mail: seminar@desyatka.com.ua 
• получить счет (если необходимо), который наш менеджер 
  вышлет удобным для Вас способом (e-mail, факсом);
• оплатить участие.

Задайте вопрос лектору на семинар Вопрос:

«ВЕРНУТЬСЯ К СПИСКУ МЕРОПРИЯТИЙ»