Добавить в Избранное


Обучение персонала
(семинары, тренинги) в Киеве,
Одессе, на выезде по направлениям:

- Законодавство України про землю
- Бухгалтерские Семинары Курсы для Бухгалтеров
- Семинары |тренинги| по налогообложению
- Юридические Семинары для Юристов
- Семинары Тренинги для Кадровиков
- Секретарей Офис-менеджеров
- Судебная Практика | Судова Практика
- Семинары для Директора
- Внешнеэкономическая деятельность
- ВЭД-контракты, налогообложение ВЭД, таможенная стоимость
- Земельные отношения |Земельні відносини|
- Деловодство Діловодство
- Архив Архів
- Тендери PROZORRO
- Банкротство (Банкрутство)
- Проверки предприятий
- Строительство |разрешительная документация| стоимость строительства, лицензирование
- Семинары для сметчиков
- Безопасность бизнеса
- Исполнительное производство | Виконавче провадження

тел.
(044) 451-88-12
(050) 312-34-73
(067) 403-45-46
(044) 393-14-66
seminar@desyatka.com.ua
www.desyatka.com.ua



Темы, программы семинаров
(в т.ч. их отдельные фрагменты)
и материалы семинаров
являются объектами авторского
права и охраняются в
соответствии с
законодательством Украины
ЗУ "Об авторском праве
и смежных правах", ст.36 ГКУ

 

© Все права защищены. При
использовании материалов
ссылка на сайт desyatka.com.ua
обязательна




Закон 4661 Расчет НДФЛ Оплата Труда Семинары по Зарплате Зарплата 2012 Начисление Налогообложение Выплата Расчет Зарплаты Командировочные Расходы Расчет и Оплата Командировочных Единый Социальный Взнос Налог Отпуска Отпуск

ОПЛАТА ТРУДА И ДРУГИЕ ВЫПЛАТЫ ФИЗЛИЦАМ в 2013 году.

     11 - 12 июня г. Киев

    отель "Казацкий" 
    Майдан Незалежности
     

                        

 

Семинар проводят:

Анна БЫКОВА - руководитель Киевской редакции и ведущий автор бухгалтерского еженедельника «Дебет-
                                    Кредит», налоговый консультант-практик с многолетним опытом работы главным
                                    бухгалтером, лектор семинаров на различные бухгалтерские и налоговые темы, тренер курса
                                     "Налоги" по программе CAP-CIPA.

ЩИПКА Л.Н.    - независимый эксперт-консультант по ЕСВ, один из разработчиков новых нормативных
                                    актов по ЕСВ и персонификации, вступающих в действие с 1 января 2013 г., экс-начальник 
                                    управления Пенсионного Фонда Украины.

ЖУРАВСКАЯ И.Н. - аудитор, эксперт-консультант по оплате труда и НДФЛ, редактор газеты   "Бухгалтерия"
                                           ("Бизнес").

 

ПРОГРАММА:

 
Обзор последних изменений в трудовом, налоговом и страховом законодательстве по вопросам оплаты труда.

Новые изменения в пенсионном законодательстве по ЕСВ. Единый социальный взнос.

  • Что изменится в связи с передачей функций по сбору ЕСВ Министерству доходов и сборов.
  • Изменения в отчетности по ЕСВ: новый тип начислений для отпускных, новые показатели в связи с новым Законом Украины «О занятости населения», отражение сумм перерасчетов.
  • Определение выплат, входящих или не входящих в базу для начисления ЕСВ, с учетом позиции ПФУ (матпомощь, путевки, подарки).
  • Начисление ЕСВ на суммы страховых платежей в пользу работников.
  • Порядок обложения ЕСВ доходов уволенных работников.
  • Изменение позиции ПФУ по отношению к доходам, выплачиваемым в неденежном виде.
  • Новые требования к оформлению документов для начисления пенсии, штрафные санкции.
  • Перечень документов, связанных с обеспечением соцзащиты граждан, которые передаются в архив, и порядок его применения (приказ № 430/5)
  • Ответственность за нарушение порядка учета и уплаты ЕСВ. Порядок проверок уплаты ЕСВ.

Персонификация – 2013: практика и примеры.

  • Применения знака «минус» при отражении отдельных выплат согласно новому Порядку формирования и подачи отчетности по ЕСВ начиная с 1 января 2013 г.
  • Как  применять типы начислений с целью исправления ошибок в отчетности за предыдущий период.
  • Дата создания нового рабочего места - новая графа и как ее заполнить в Таблице №5. Может ли быть знак «минус» в Таблице 6? В исключительных случаях. В каких?
  • Как исправить данные для персонификации в случае ошибочного (неправомерного) применения знака «минус». Практические рекомендации.
  • Льготные пенсии и их возмещение в 2013 г.
  • Порядок отражения отпускных в персонификации.

Закон Украины «О занятости» № 5067 в действии. Льготы по ЕСВ. Квота по трудоустройству и ее выполнение. «Новое рабочее место» – нигде не определено. Как использовать этот термин бухгалтеру. Штатная численность работников, количество сокращенных рабочих мест - что это значит для бухгалтерии в контексте ЗУ "О занятости" в 2013 г. Обновленные формы отчетности № 3-ПН «Информация о спросе на рабочую силу (вакансиях)» и № 4-ПН «Информация о запланированном массовом высвобождении работников в связи с изменениями в организации производства и труда». Порядок предоставления информации в службу занятости о трудоустройстве социально незащищенных граждан. Новый определения страхового стажа для фонда занятости.

Организация и условия оплаты труда в 2013 г. Как выполнить законодательные требования к оплате труда.

  • Как выполнять законодательные требования к оплате труда.
  • Что и в каком виде необходимо обязательно предусмотреть в части условий оплаты труда при разработке соответствующих разделов колдоговора или других локальных документов. Минимальные правовые гарантии.
  • Возможность пересмотра условий оплаты труда и его периодичность.
  • Изменения в порядке регистрации колдоговоров.
  • Изменения в порядке отражения  в бухучете сумм материального поощрения за счет прибыли и выплат за неотработанное время.
  • Как определять размер аванса по зарплате и устанавливать сроки выплаты зарплаты не нарушая требований законодательства.
  • Порядок переноса праздничных дней на конкретном предприятии и решение проблем, возникающих при применении измененных графиков работы.
  • Должностные оклады, доплаты, надбавки. Размеры и порядок премирования.
  • Порядок выплаты  поощрительных надбавок и материальной помощи.
  • Табелирование рабочего времени: отображение в колдоговоре вопросов оплаты труда.
  • Совмещение и совместительство (в т.ч. временное совместительство).
  • Исполнение обязанностей временно отсутствующего сотрудника.
  • Особенности оплаты труда внутренних совместителей.
  • Материальное обеспечение при повышении квалификации.
  • Работа в сверхурочное и ночное время, праздничные, нерабочие и выходные дни.
  • Оплата труда при неполном рабочем дне, сокращенном рабочем дне, ненормированном.

Командировки в 2013г.: порядок оформления, оплаты и составления отчетов. Как выплачивать суточные при отсутствии подтверждающих документов? Питание в командировке. Командировка в филиалы. Командировки в субботы и воскресенья. Требования к оформлению документов по командировке (приказ, отчеты, первичные документы). Расчет средней зарплаты: как учесть премии и разовые поощрения. Порядок погашения задолженностей по подотчетным суммам и личным израсходованным средствам работника. Порядок возмещения расходов на командировку, превышающих предельные суммы. Отличия между командировками и разъездным характером работы.  Требования к оформлению документов по командировке (приказ, отчеты, первичные документы).Изменения в Инструкции о служебных командировках согласно ПКМУ № 807 (совпадение дат на билетах, оплата питания, сроки командировки). Двойной расчет оплаты труда за период командировки – по среднему заработку и по зарплате. Как учитывать  заработок за время командировки при расчете средней зарплаты. Порядок погашения задолженностей по подотчетным суммам и личным израсходованным средствам работника. Новая форма отчета. Увеличение штрафных санкций за ошибки при работе с наличностью. Представительские расходы в командировке.
Порядок возмещения расходов на командировку, превышающих предельные суммы.

Индексация заработной платы и других выплат в 2013г. 

  • Изменение порядка начисления индексации зарплаты с июня 2012 года (постановление КМУ № 526). 
  • Особенности индексации при поступлении на работу или переводе работника.
  • Как учитывать суммы фиксированной индексации в не полностью отработанном месяце.

Налогообложение доходов физлиц в 2013г.  Ставка 15% и 17%. Как облагать высокие зарплаты? Обычная цена для удержания НДФЛ: все случаи применения, выплата дохода в неденежной форме. Перечень доходов в виде  дополнительного блага. Расширение перечня необлагаемых доходов.Применение налоговой социальной льготы в 2013г. Налогообложение доходов льготной категории граждан. Материальная помощь; подарки и дополнительные блага, лечение, расходы на обучение, питание, и т.д. Персонификация – как ее избежать. Упрощение получения помощи от профсоюзов по Закону № 4834. Заполняем 1 ДФ: как правильно применять признаки доходов. Штрафы по НДФЛ. Порядок представления уточняющих расчетов по НДФЛ.

Начисление больничных и декретных в 2013 г. Больничные.

  • Как определяется страховой стаж для страхования в связи с временной нетрудоспособностью. Как для него учитывать период отпуска по уходу за ребенком.Как уплачивать суммы удержанных из больничных ЕСВ и НДФЛ.
  • Порядок выплаты больничных после ликвидации организации. Изменения в порядке выдачи листков нетрудоспособности.
  • Расчетный период для начисления пособий. Расчет средней зарплаты, включаемые, невключаемые, частично-включаемые выплаты.

Документальное оформление и начисление отпускных: график отпусков – как грамотно оформить, виды отпусков, их продолжительность. Расчет средней зарплаты для начисления отпускных. Особенности оплаты отпусков за вредные условия труда и  за ненормированный рабочий день. Отличие в порядке определения и расчета социальных отпусков. Расчет отпускных и компенсации за неиспользованные дни в нестандартных ситуациях (за неполный отработанный месяц, при отсутствии заработка в расчетном периоде, при наличии неотработанных по различным причинам дней, по срочному договору).

Особенности расчетов с уволенными работниками.

  • Выплаты за задержку расчетных сумм, за период вынужденного прогула.
  • Особенности расчетов с увольняемыми работниками  в период болезни или отпуска.
  • Обязательное уведомление работника о расчетных суммах.
  • Порядок удержаний за излишне использованные дни отпуска, сумм материального ущерба,  непогашенных ссуд.
  • Порядок перерасчета в случае излишне выданных сумм работнику (счетные и не счетные ошибки)

Сотрудничество с «упрощенцами»  в 2013 году:

  • Документальное оформление договоров с единщиками и обоснование отсутствия признаков трудового договора.
  • Изменения для упрощенцев: новые разрешенные виды деятельности, отсутствие штрафов, КВЭД 2010, переходы из группы в группу.
  • Новые группы для единщиков (5-я и 6-я): размеры дохода, ставки ЕН, целесообразность перехода.

БПД.

  • Новое о регистрации баз персональных данных. Утверждение порядка проверок соблюдения законодательства о БПД;
    уменьшение видов БПД, изменение количества контролируемой информации и др.
  • Как доказать отсутствие обработки персональных данных, чтобы не регистрировать БПД

    Стоимость участия одного
    слушателя - 1490 грн.

В счет указанной суммы входит оплата за:

  • лекции и консультации;
  • подборку нормативных материалов с новейшей информацией (и в электронном виде);
  • деловые аксессуары;
  • обед в ресторане;
  • кофе-паузы;
  • сертификат.

Регистрация участников с 9.00 до 10.00 по адресу: г.Киев, ул. Михайловская, 1/3.
Проезд на метро до станции "МАйдан Незалежности".

Для участия необходимо:

  • заполнить и отправить заявку на участие;
  • получить счет, который наш менеджер вышлет удобным для Вас способом
    (e-mail, факсом);
  • оплатить участие.

                                         Наши телефоны: (044) 451-88-12 (многоканальный)

                                                                          (044) 393-14-66 ; (050) 312-34-73

Задайте вопрос лектору
Вопрос:

Версия для печати